KATALOG KSIĘGOZBIORU
Znaleziono 17 pozycji o tematyce: Poradniki.
AUTOR:
Wiech, Anna.
POZ/ODP:
Anna Wiech, Zdzisław Wiech.
ADRES WYD.:
Warszawa : Państwowe Zakłady Wydawnictw Szkolnych, dr. 1971.
HASŁA:
Świetlice szkolne - organizacja Wychowanie Poradniki. OPIS FIZYCZ.:
339, [1] s. : il., nuty ; 23 cm.
SYGNATURA:
3102
KOD/INWENT:
222000031024
3102
UWAGI:
Bibliogr.
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
Poznanie przez działanie : gry i zabawy wspomagające rozwój dziecka
AUTOR:
Minor, Ewa.
POZ/ODP:
Ewa Minor, Marcin Minor.
ADRES WYD.:
Warszawa : Difin, 2009.
SERIA:
Engram
HASŁA:
Gry i zabawy ruchowe. Poradniki. OPIS FIZYCZ.:
203, [1] s. : il. ; 23 cm.
SYGNATURA:
14218
KOD/INWENT:
222000142188
14218
SPIS TREŚCI: Pokaż spis treści >> Rozdział I. Podstawowe informacje na temat rozwoju dziecka Rozdział II. Wybrane metody wspierające rozwój dziecka Rozdział III. Umiejętności, które chcemy rozwijać u dziecka Rozdział IV. Gry i zabawy A. Zabawy na podwórku, spacerze, na wczasach B. Zabawy przy użyciu sprzętu sportowego i specjalistycznego C. Zabawy bez sprzetu oraz z użyciem przedmiotów codziennego użytku i popularnych zabawek Zabawy statyczne Zabawy dynamiczne D. Zabawy artystyczne E. Zabawy w grupie powyżej 8 osób F. Zabawy na niewielkiej przestrzeni, np.: w samochodzie G. Zabawy wyciszające i relaksujące PRZEZNACZ.:
Książka adresowana do rodziców, opiekunów i osób zawodowo zajmujących się rozwojem dzieci.
UWAGI:
Bibliogr. s. [183].
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
Praktyka zarza?dzania
AUTOR:
Drucker, Peter Ferdinand
POZ/ODP:
Peter F. Drucker ; [przekł.: Tomasz Basiuk, Zygmunt Broniarek, Janusz Gołe?biowski].
ADRES WYD.:
Warszawa : Wydawnictwo MT Biznes, cop. 2005.
SERIA:
Złota kolekcja. Klasyka zarza?dzania.
HASŁA:
Zarza?dzanie przedsie?biorstwem - Stany Zjednoczone. Zarza?dzanie. Poradniki. OPIS FIZYCZ.:
590 s. ; 24 cm.
SYGNATURA:
14123
KOD/INWENT:
222000141235
14123
SPIS TREŚCI: Pokaż spis treści >> Wprowadzenie: Natura zarządzania 1. Rola zarządzania 2. Zadania zarządu 3. Wyzwania, wobec których stoi zarządzanie Część pierwsza: Zarządzanie biznesem 4. Historia firmy "Sears, Roebuck" 5. Co to jest biznes 6. Czym jest biznes i czym być powinien 7. Cele biznesu 8. Dzisiejsze decyzje dla jutrzejszych rezultatów 9. Zasady produkcji Część druga: Zarządzanie menedżerami 10. Historia Forda 11. Zarządzanie przez cele i samokontrolę 12. Menedżerowie muszą zarządzać 13. Duch organizacji 14. Naczelny a rada nadzorcza 15. Formowanie menedżerów Część trzecia: Struktura zarządzania 16. Jaki rodzaj struktury? 17. Budowanie struktury 18. Biznes mały, duży i rozwijający się Część czwarta: Zarządzanie pracownikiem i pracą 19. Opowieść o IBM 20. Zatrudnianie całego człowieka 21. Czy zarządzanie kadrami zbankrutowało? 22. Organizacja ludzka dla szczytowych osiągnięć 23. Motywowanie do szczytowych osiągnięć 24. Wymiar ekonomiczny 25. Średni dozór 26. Profesjonał (główny specjalista i inni tacy) Część piąta: Co to znaczy być menedżerem 27. Menedżer i jego praca 28. Podejmowanie decyzji 29. Menedżer przyszłości Wnioski: Sfery odpowiedzialności w zarządzaniu UWAGI:
Indeks.
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
Przewodnik metodyczny pisania pracy dyplomowej
AUTOR:
Wojciechowska, Renata.
POZ/ODP:
Renata Wojciechowska.
ADRES WYD.:
Warszawa : Difin, 2010.
HASŁA:
Prace dyplomowe. Poradniki. OPIS FIZYCZ.:
108 s. : il. ; 21 cm.
SYGNATURA:
14511
KOD/INWENT:
222000145110
14511
SPIS TREŚCI: Pokaż spis treści >> Rozdział 1. Cechy pracy dyplomowej 1.1. Rodzaje prac dyplomowych 1.2. Wybór promotora pracy 1.3. Wybór tematu pracy 1.4. Problemy do przemyślenia 1.5. Najczęściej zadawane pytania Rozdział 2. Metodologia procesu badawczego 2.1. Faza koncepcyjna 2.2. Faza zasadnicza 2.3. Faza końcowa 2.4. Problemy do przemyślenia 2.5. Najczęściej zadawane pytania Rozdział 3. Elementy pracy dyplomowej 3.1. Spis treści 3.2. Wstęp 3.3. Rozdziały teoretyczne i empiryczne pracy 3.4. Zakończenie 3.5. Bibliografia i przypisy 3.6. Problemy do przemyślenia 3.7. Najczęściej zadawane pytania Rozdział 4. Obrona pracy dyplomowej 4.1. Ocena pracy dyplomowej 4.2. Egzamin dyplomowy 4.3. Problemy do przemyślenia 4.4. Najczęściej zadawane pytania UWAGI:
Bibliogr. s. [107]-108.
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
Rozwój psychiczny dziecka : od 0 do 10 latTyt. oryg.: "Child behaviour, ".
AUTOR:
Ilg, Frances L.
POZ/ODP:
Frances L. Ilg, Louise Bates Ames, Sidney M. Baker ; przeł. [z ang.] Mirosław Przylipiak.
ADRES WYD.:
Gdańsk : Gdańskie Wydaw. Psychologiczne, 1992
HASŁA:
Dziecko - rozwój psychofizyczny Poradniki. OPIS FIZYCZ.:
329, [6] s. ; 21 cm.
SYGNATURA:
8671
KOD/INWENT:
222000086710
8671
PRZEZNACZ.:
Poradnik dla rodziców, psychologów i lekarzy.
UWAGI:
Opis niniejszy unieważnia poz. 10762/92.
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
Zdobywanie nowych klientów : podstawowe umiejętności sprzedaży dla niehandlowcówTyt. oryg.: "Winning new business : essential selling skills for non-sales people".
AUTOR:
Denny, Richard
POZ/ODP:
Richard Denny ; przeł. Maciej Kornobis.
ADRES WYD.:
Warszawa : Wolters Kluwer Polska : International Publishing Service Wydawnictwo, 2009.
HASŁA:
Komunikowanie marketingowe Obsługa klienta Techniki sprzedaży Poradniki. OPIS FIZYCZ.:
108, [1] s. : il. ; 24 cm.
SYGNATURA:
14396
KOD/INWENT:
222000143963
14396
TREŚĆ: Pokaż informacje o treści pozycji >> Książka jest przeznaczona dla osób zajmujących się kluczowym działaniem biznesowym, czyli sprzedażą. Szukanie nowych rynków jest konieczne w każdej firmie, a sprzedażą zajmują się obecnie nie tylko profesjonalni handlowcy, lecz także inni pracownicy mający kontakt z klientem.Richard Denny, znany doradca biznesowy w Wielkiej Brytanii, na podstawie własnego doświadczenia wykazuje, że odpowiednie podejście pozwala uniknąć stresu i skutecznie sprzedawać. Najistotniejsze umiejętności to: szybkość i zdecydowanie w działaniu, właściwe określenie priorytetów,wrażliwość na potrzeby klienta,budowanie trwałych relacji z klientem,zarządzanie czasem,pozytywne nastawienie i dostrzeganie szans na rozwój w każdym zdarzeniu.Autor zachęca, aby na każdą biznesową relację spojrzeć jak na spotkanie dwojga ludzi. Twierdzi, ze od jakości kontaktu między sprzedającym a kupującym zależy wszystko - czy dojdzie do transakcji, a jeśli tak, czy będzie to zdarzenie jednorazowe, czy też początek długiej współpracy. Dzięki jego radom można nauczyć się tworzyć dobre relacje z klientami, przekładające się na wymierny sukces.
SPIS TREŚCI: Pokaż spis treści >> Wstęp Rozdział 1. O co toczy się gra? Rozdział 2. Kto szybszy, ten lepszy Rozdział 3. Postaw się na moim miejscu Rozdział 4. Chwytaj dzień Rozdział 5. Nowe szaty króla Rozdział 6. Spraw, by połknęli haczyk Rozdział 7. Pierwsze spotkanie Rozdział 8. "Nie" jest OK! Rozdział 9. Dobra prezentacja Rozdział 10. Cenofobia jest dla frajerów Rozdział 11. Twoja wielka szansa Rozdział 12. Zachować równowagę Rozdział 13. Jak szybko splajtować Bibliografia PRZEZNACZ.:
Dla osób zajmujących się sprzedażą.
UWAGI:
Bibliogr. s. [109].
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
Ziołolecznictwo : poradnik dla lekarzy
POZ/ODP:
pod red. Aleksandra Ożarowskiego ; aut. Julian Aleksandrowicz [et al.].
ADRES WYD.:
Warszawa : Państwowy Zakład Wydawnictw Lekarskich, 1982.
HASŁA:
Ziołolecznictwo Poradniki. WYDANIE:
[Wyd. 3].
OPIS FIZYCZ.:
782 s. ; 20 cm.
SYGNATURA:
6572
KOD/INWENT:
222000065722
6572
UWAGI:
Bibliogr.
DOSTĘPNOŚĆ:
Dostępny jest 1 egzemplarz.30 dni
DZIAŁANIE:
CZY UWZGLĘDNIĆ PRZY WYDRUKU?
WYDRUK KATALOGÓW
